Название	Влияние психолога-консультанта на эффективность деятельности сотрудников фирмы
Количество страниц	60
ВУЗ	КИП
Год сдачи	2009
Содержание	Введение 2 Глава 1. Теоретические основы исследования влияния деятельности психолога-консультанта на эффективность деятельности сотрудников фирмы 6 1.1. История развития исследований влияния деятельности психолога-консультанта на эффективность деятельности сотрудников фирмы 6 1.2. Сущность структуры содержания деятельности психолога-консультанта по влиянию на эффективность деятельности сотрудников фирмы 12 1.3. Характеристика основных современных подходов к исследованию влияния деятельности психолога-консультанта на эффективность деятельности сотрудников фирмы 18 Глава 2. Экспериментальное исследование влияния психолога-консультанта на эффективность деятельности сотрудников фирмы 30 2.1. Характеристика основных методов исследования влияния деятельности психолога-консультанта на эффективность деятельности сотрудников фирмы 30 2.2. Технология проведения исследования влияния деятельности психолога-консультанта на эффективность деятельности сотрудников фирмы 37 Заключение 45 Библиография 48 Приложения 52
Список литературы	30 исп. Методики, использованные в исследовании: 1. Опросник САН (личностная методика). 2. Тест фрустрации В.В. Бойко. 3. Уровень эмпатийных тенденций. 4. Методика диагностики стрессоустойчивости Холмса и Раге. (1992 г.)
Цена:	Договорная