Название | Оцінювання стилю роботи керівників і управління колективом |
Количество страниц | 24 |
ВУЗ | Киевская национальная академия |
Год сдачи | 2009 |
Содержание | Вступ 2
1. Поняття стилю керівництва 4 2. Класифікації стилів керівництва 9 2.1. Теорії “X” та “Y” МакГрегора 9 2.2. Теорія «Z» (У.Оучі) 11 2.3. “Решітка менеджменту” Блейка та Мутона 14 2.4. Теорія життєвого циклу Херсі та Бланшара 15 2.5. Підхід "шлях-мета" Митчела та Хауса 16 3. Засади формування ефективного стилю керівництва в сучасних умовах України 17 Висновки 20 Список використаної літератури: 22 |
Список литературы | 1. Дорошенко Л.С. Управление трудовыми ресурсами. К.: МАУП, 1997.
2. Мурашко Н.И. Управление персоналом организации. К.: Компас, 1997. 3. Обозов Н. Н.“Психология работы с людьми». К., 1990 – с.87. 4. Обэр-Крие Дж. Управление предприятием. М.: Прогресс, 1973. 5. Социальный менеджмент. Под ред. С.Д. Ильенковой. М.: Юнити, 1998. 6. Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. М.: Дело, 1995. 7. Управление персоналом организации: Учебник. Под ред. А.Я. Кибанова. М.: Инфра-М, 1997. 8. Управление персоналом: Энциклопедический словарь. Под ред. А.Я. Кибанова. М.: Инфра-М, 1998. 9. Хміль Ф.І. “Менеджмент”. Київ “Вища школа” 1995р. С. 171 10. Шегда А. В. “Основи менеджменту”. К., Знання, 1998. - с. 211. 11. Щекин Г.В. “Практическая психология менеджмента”.К.: “Україна”. – 1994г. С. 294. |
Цена: | Договорная |