Практическая работа по теме Зарплата

П Р А К Т И Ч Е С К А Я Р А Б О Т А ПО ТЕМЕ :"ЗАРПЛАТА ". 1 вариант

ЗАДАНИЕ: Рассчитать месячную зарплату каждого члена бригады, имея расчетные данные в таблице, если установлена премия в размере 25% тарифной зарплаты.

№
профессия
Разряд рабочего
Частная тарифная ставка,(у.е)
Отработанное время за месяц,(час).
Тарифная
зарплата
( у.е.)
Премия
(у.е.)
Месячная
зарплата
(у.е.)

1

2.
3.

4.

5.

Слесарь-ремонтник
-\\ - \\ - \\ -
5

4

4

3

3


6,7

5,96

5,96

5,39

5,39
170

176

140

176

150









П Р А К Т И Ч Е С К А Я Р А Б О Т А ПО ТЕМЕ: "ЗАРПЛАТА". 2 вариант

ЗАДАНИЕ: Рассчитать месячную зарплату каждого члена бригады, имея расчетные данные в таблице, если установлена премия в размере 20% тарифной зарплаты.
№
профессия
Разряд рабочего
Частная тарифная ставка,(у.е)
Отработанное время за месяц,(час)
Тарифная зарплата
(у. е).
Премия
(у.е)
Месячная зарплата
(у.е).

1.

2.

3.

4.

5.

Токарь

- \\ - \\ - \\ -
6

5

5

4

4
8, 87

7,54

7,54

6,85

6,85
148

164

152

176

160



















----------------------------- Ключевые слова и термины ------------------------------------------------

1. Премия 6. Сдельная зарплата 11. Работодатель
2. Рабочая сила человека 7. Повременная зарплата 12. Плата за сверх ур
·очное
3. Заработная плата 8.Тарифная ставка время
4. Наемные работники 9. Месячный оклад 13. Неденежные льготы
5. Трудовой договор 10. Основная зарплата 14. Комиссионная оплата

------------------------------------------ О П Р Е ДЕ Л Е Н И Я ----------------------------------------------

А. поощрение за особенно успешный труд тех, кто занимается продажей различных товаров.
Б. разово выдаваемая денежная сумма, размер которой зависит обычно только от воли нанимателя.
В. равнозначные доплаты к основному заработку.
Г. сумма денег, которую работник получает от нанимателя за выполнение своих обязанностей.
Д. специальный товар на рынке труда.
Е. начисление повременной зарплаты за месяц по определенному тарифу.
Ж. цена рабочей силы.
З. люди, продающие свою рабочую силу.
И. плата за пределами стандартной продолжительности рабочего дня.
К. цена одного рабочего времени.
Л. соглашение о взаимных обязанностях работодателя и наемного работника.
М. когда труд оплачивается в зависимости от затраченного времени.
Н. организатор производственной деятельности фирмы, предоставляющий рабочие места.
О. когда труд оплачивается в зависимости от количества изготовленной продукции.




15