Презентация Устав бюджетного муниципального общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 80 городского округа Тольятти

Устав бюджетного муниципального общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 80 городского округа ТольяттиУТВЕРЖДЕН распоряжением заместителя мэра г.о. Тольятти 09.12.2014г. № 9680-р/з ЧТО ИЗМЕНИЛОСЬ?1. Наименование «Муниципальное бюджетноеОбщеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 80 городского округа Тольятти»; сокращенное наименование- МБУ СОШ № 80.2. Место осуществления образовательной деятельности «Мурысева-49; Коммунистическая-2»3. Коллегиальные органы управления образовательной организации. Коллегиальные органы управления:ст.26 ФЗ № 273 «Об образовании в Российской Федерации»: Коллегиальные органы управленияОБЯЗАТЕЛЬНО в каждой образовательной организации:Общее собрание (конференция) работников ОО;Педагогический совет.! В целях учета мнения учащихся, родителей, педагогов , работников при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих их законные интересы и права, по инициативе участников образовательных отношений, создаются иные органы управления, которые не относятся к коллегиальным органам управления ОО и не включаются в систему управления организацией. Устав школы:Коллегиальные органы управления школой:Общее собрание работников МБУ СОШ № 80Педагогический советСовет школыПоложение, утв. Приказом № 304 от 19.12.2014г.;СОГЛАСОВАНО ПК 15.12.2014г. Протокол № 12В стадии разработки в соответствии с ФЗ № 273В стадии разработки в соответствии с ФЗ № 273 Общее собрание работников ШколыФункции собрания: 1. Избирает в Совет школы и в Комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений своих представителей (Положения о Совете школы и о Комиссии);2. Рассматривает вопросы укрепления м/т базы;3. Заслушивает отчеты Совета школы, директора школы о результатах самообследования и перспективах развития школы;4. Принимает решение о необходимости заключения Коллективного договора, утверждает проект КД;5. Представляет к награждениям и поощрениям непедагогических работников;6. Осуществляет иные полномочия от имени работников школы в соответствии с трудовым законодательством РФ. Организационная форма собранияСобирается не реже 1 раза в год;Правомочно, если присутствует более половины работников Школы;Для ведения собрания избираются председатель и секретарь собрания;Решения оформляется протоколом;Решение собрания принято, если за него проголосовало большинство присутствующих на собрании;Деятельность собрания регламентируется Положением; Положение об общем собрании работников МБУ СОШ № 80Утверждено приказом от 19.12.2014г. № 304, размещено на сайте школы;Задачи общего собранияОрганизация ОП;Определение перспектив развития;Решение вопросов регламентации локальными актами отдельных аспектов деятельности школы;Разрешение проблемных ситуаций;Внесение предложений, принятие мер по созданию безопасных условий труда (КД), по формированию ФОТ и по распределению стимулирующих выплат, установление социальных гарантий , льгот в пределах своих полномочий, по награждению и поощрению работников школы. Компетенция общего собрания(в соответствии с Положением)Привлечение дополнительных ресурсов, установление порядка их использования;Предложение о сотрудничестве и социальном партнерстве;Представление интересов школы в органах власти , других организациях;Рассмотрение документов контрольно-надзорных органов в проверке ОО;Заслушивание Публичного доклада директора школы;Принятие локальных актов согласно Уставу, в т.ч. Правила внутреннего трудового распорядка, Положения о профессиональной этике;Разработка, принятие Коллективного договора. Организация деятельности собранияСостав- все работники;Руководство общим собрание осуществляет Председатель – директор школы;Протоколы ведет избранный секретарь собрания;Председатель: организует деятельность собрания; информирует коллектив о проведении собрания не менее чем за7 дней; организует подготовку собрания не менее чем за 10 дней; определяет повестку собрания; контролирует выполнение решений.Собрание правомочно если присутствуют более 50% членов коллектива;Решения собрания принимаются открытым голосованием;Решения приняты, если за них проголосовало 50% присутствующих, носят рекомендательный характер, после утверждения директором школы считаются обязательными для исполнения всеми членами коллектива, доводятся не позднее, чем в течение 3 дне после заседания. СОВЕТ ШКОЛЫИзменения:Срок избрания -2 года . 1 год.Состав: родители - по 1 чел. от класса , избираются на классных родительских собраниях, 5 чел. от родительской общественности, избираются на Конференции;Работники школы -5 человек, избираются общим собранием.Учащиеся в состав Совета не входят. Функции Совета школы остались прежними. ЛОКАЛЬНЫЕ АКТЫ школыМогут приниматься в соответствии со своей компетенцией и законодательством:Руководителем школы;Общим собранием работников школы;Педагогическим советом школы;Советом школы.! Все локальные акты утверждаются приказом директора после принятия, согласования коллегиальными органами