Критерии оценки качества и результативности труда педагогов. Приложение к Положению о системе оплаты труда работников школы

1 к Положению о системе оплаты труда работников школы.

КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ТРУДА ПЕДАГОГОВ.

№
Критерии
Показатели
Расчёт показателя
Шкала

1.
Достижение учащимися высоких показателей в сравнении с предыдущим годом, уровень качества обученности, стабильность и рост качества обучения.
Позитивная динамика и стабильность учебных достижений:
*четверть,
*год,
*промежуточный контроль (указываются все формы контроля),
*итоговый контроль
(указываются все формы контроля).
Количество учащихся, получивших «4» и «5» к численности обучающихся: *для учителя-предметника к учащимся, которым преподаются его предметы (средний % от всех предметов),
*для учителя начальных классов к учащимся его класса (средний % от всех предметов).
- Качество обучения: 3 балла - 52% и выше,
2 балла - от 46% до 51%, 1 балл - от 40% до 45%.
- Снижение на 1 балл за каждую «2».
- Динамика (четверти и контроль): 3 балла – 12% и более, 2 балла – 8-11%, 1 балл – 4-7 %.

2.
Эффективность работы по подготовке
учащихся к ГИА.
*Качество знаний по результатам ГИА.
*Доля участия учащихся в ГИА.
- Предмет обязательный:
*количество учащихся, получивших «4» и «5» по итогам экзамена к численности обучающихся,
- Предмет по выбору:
*количество учащихся к численности выпускников
- Качество обучения: 5 баллов – 50% и выше,
4 балла – 40-49%, 3 балла – 30-39%, 2 балла – 25-29%, 1 балл – 10-24% .
- Снижение на 1 балл за каждую «2».
- Качество обучения: 3 балла – 60% и выше,
2 балла – 50-59%, 1 балл – 30-49%.
-Снижение на 1 балл за каждую«2».
-При выборе предмета 50% класса и выше –
3 балла, 40-49% класса – 2 балла, 39% и ниже –
1 балл.

3.
Участие в инновационной деятельности.
*Разработка и внедрение авторских программ.
*Работа по программам кружков, факультативных элективных курсов.
*Работа в РВГ учащихся.
Объём и качество выполненной работы в рамках полугодия.
3 балла - работа по авторской программе.

1 балл – работа по программе факультативного или элективного курса, по программе кружков.

2 балла - за каждый час работы в РВГ по предмету на уроке.
1 балл - за каждый час работы в РВГ на факультативе.

4.
Подготовка участников и призёров олимпиад, конкурсов, соревнований, конференций разного уровня (только предметные результаты учащихся).
*Предметные олимпиады.
* Предметные конкурсы, викторины, соревнования.
*Научно-практические, краеведческие конференции, чтения.





*Международные, всерос-сийские интеллектуальные конкурсы: «Русский мед-вежонок», «КИТ», «Кенгу-ру», «ЧиП», «Инфознай-ка», «Золотое Руно» и т.п.
* Интернет-конкурсы.
*Количество победителей, призёров, участников в рамках полугодия к уровню победы.

5 баллов - победитель-призёр на российском уровне.
4 балла – победитель на областном уровне.
3 балла – призёр на областном уровне или победитель на районном уровне.
2 балла – призёр на районном уровне,
1 балл – победитель-призёр на школьном уровне или участник на районном уровне.
До 1 балла - организатор школьной олимпиады или член жюри на муниципальном уровне.

1 балл – более 60% участников от класса или классов.
5 баллов – победитель-призёр на российском уровне.
3 балла – победитель-призёр на областном уровне.
1 балл – победитель-призёр на районном уровне.
До 1 балла – организатор игры на школьном уровне.

5.
Участие педагогов в методической работе области, района, школы (конференциях, семинарах, методических объединениях), обобщение передового педагогического опыта, проведение уроков высокого качества.
*Подготовка и проведение методических семинаров, открытых уроков, мастер-классов различного уров-ня, отчёт о работе по теме самообразования, созда-ние проектов, портфолио учителя и т.п.
*Профессиональные конкурсы.




*Наставничество педагога (или руководитель педпрактики).
*Участие в Интернет -сообществах (личная страничка, личный кабинет, создание сайта, интернет - публикации и т.п.).
*Создание Портфолио учителя.
*Наличие наград разного уровня (грамоты, дипломы, благодарности и т.п.).
Уровень участников (слушателей)






Участие к победе в конкурсе.








Указание ссылки, где можно посмотреть и проверить данную информацию.



Предоставление Портфолио за текущий период.
Предоставление документа.
3 балла – областной уровень.
2 балла – районный уровень.
1 балл – школьный уровень.





4 балла – победитель-призёр на областном уровне.
3 балла – победитель на районном уровне.
2 балла – призёр на районном уровне или победитель на школьном уровне.
1 балл – участник на школьном уровне.
До 2 баллов – за каждого молодого специалиста или студента.

До 3 баллов- за указанный материал.





До 3 баллов – за качественное оформление.

3 балла – областной уровень.
2 балла – районный уровень.
1 балл – школьный уровень.

6.
Подготовка и проведение внеклассных мероприятий.
*Организация и проведе-ние тематических меро-приятий (предметные не-дели, декады, конферен-ции, чтения, фестивали, смотры, гостиные и т.д.)
Проведённое мероприятие, количество участников, разработка ВМ.
До 2 баллов - открытое общешкольное мероприятие (на 2 и более класса) с указанием даты, названия, разработки мероприятия.


7.
Использование в образо-вательном процессе здо-ровьесберегающих тех-нологий. Организация и проведение мероприятий, способствующих сохра-нению и восстановлению психического и физичес-кого здоровья учащихся и учителей.


*Физкультминутка, гимна-стика для глаз, динами-ческая пауза, пальчиковая гимнастика (ежедневно).
*Охват горячим питанием.
*Травматизм во время об-разовательного процесса и ВМ.
*Выход с учащимися на прогулку, в поход, на экс-курсию.
Наблюдение и опрос учащихся.



Количество учащихся 5-9 классов.
Отсутствие данных по наличию травм.




1 балл – проведение.



1 балл – 100% учащихся класса.

1 балл – отсутствие травм.


До 2 баллов– за каждый выход с указанием даты и темы мероприятия.


8.
Образцовое содержание и развитие учебного кабинета.
Оформление, оснащение , озеленение кабинета. Ремонт и отличное санитарное состояние.
Объём выполненных работ в рамках полугодия.
1 балл – ремонт кабинета.
1 балл - улучшение оформления.
1 балл – качественное озеленение.
1 балл – 1 место за санитарное состояние класса за месяц.
Снижение на 0,5 балла за каждую неудовлетворительную отметку.

9.
Профессиональный рост учителя.
*Участие в курсах (КПК, проблемных, семинарах, тематических, ИКТ и т.п.)
*Публикации.
Посещение курсов.


Характер публикации.
До 1 балла - за каждые курсы.


До 3 баллов – за каждую публикацию с предоставлением напечатанных материалов и выходных данных.

10.
Высокий уровень исполнительской дисциплины.
*Выполнение требований Устава школы, Правил внутреннего трудового распорядка.
*Оформление журналов.




*Своевременная подготов-ка отчётов, планов,необхо-димой учебно-педагоги-ческой документации, сда-ча конспектов, разработок, чёткое и своевременное исполнение распоряжений администрации.
*Ответственное отноше-ние к дежурству по школе.

Своевременное выполнение.



Результаты проверки журналов (выставление отметок, накопляемость, своевременные и чёткие записи и т.п.).

Своевременное выполнение.







Результаты проверки дежурства администрацией согласно Положению о дежурном учителе.
1 балл – отсутствие замечаний.



1 балл – отсутствие замечаний.
Снижение на 0,5 балла за каждое замечание в журнале.


До 2 баллов – выполнение в срок.
Снижение на 0,5 балла за каждое нарушение сроков сдачи.





1 балл – отсутствие замечаний.



11.
Позитивные результаты деятельности учителя по выполнению функций классного руководителя.
*Позитивная динамика успеваемости и качества знаний учащихся класса по сравнению с предыду-щим периодом.


*Пропуски уроков.


*Организация летней трудовой практики на пришкольном участке.
*Участие в общешколь-ных ВМ с участием клас-сного руководителя.



*Проведение классных мероприятий.
Количество учащихся, повысив-ших качественную оценку по итогам полугодия на численность обучающихся. Или отсутствие неуспевающих (динамика сокра-щения неуспевающих по итогам полугодия).
Отсутствие пропусков уроков без уважительных причин (справка, записка, объяснительная и т.п.).
Отработка всех учащихся класса в назначенный срок.

Активность класса (качественная подготовка номеров художественной самодеятельности и т.п.) и занятое место.

Организация только классных мероприятий.
- Динамика: 3 балла – свыше 20%. 2 балла -11-19%. 1 балл – до 10%.
- Качество:
1 балл - отсутствие снижения качества знаний.
1 балл – отсутствие неуспевающих.


1 балл – отсутствие пропусков уроков с предоставлением тетради пропущенных уроков с указанием конкретной причины пропуска.
1 балл - своевременность отработки.


2 балла-1 место.
1 балл -2 место.
До 2 баллов – за активное участие класса в мероприятии.
Снижение на 1 балл за каждое неучастие класса в общешкольных ВМ.
До 2 баллов – каждое классное мероприятие с указанием даты, названия и с предоставлением разработки.

12.
Организация и проведение мероприятий, повышающих авторитет и имидж школы у учащихся, родителей, общественности.
*Проведение мероприя-тий с привлечением роди-телей, общественности.

*Организация детей в школьный лагерь.
*Активное участие в под-готовке школы к новому учебному году.
Проведение родительских собраний, посещение семей, составление актов, приглашение общественности и т.п.
Количество детей из класса.

Своевременное оказание помощи.
До 1 балла – организация мероприятия с указанием даты и названия.


1 балл – более 50% учащихся класса.

До 2 баллов – выполнение ремонтных и оформительских работ с привлечением родителей и средств спонсоров.


13.
Исполнение дополните-льных поручений, не вхо-дящих в круг основных обязанностей.
*Работа на общественных началах (член МС, секретарь педсоветов, руководитель ШМО или проблемной группы, член Совета школы, депутат, сопровождение учащихся и т.п.)
*Участие в работе ДК.
Работа в составе разных групп, обществ, комиссий.






Выступления, концерты, смотры и т.п.
До 2 баллов – за выполнение каждой общественной нагрузки.











15