Формирование познавательной активности младших школьников. Технология Веб-квест

Веб-квест как один из методов проблемного обучения.
Уважаемы коллеги!
Знакомясь с материалом данного мастер-класса, вы узнаете, что веб-квест является одним  из методов проблемного обучения и какие учебные задачи могут быть решены с  его использованием; познакомитесь с определением веб-квеста и методологическим обоснованием использования данной проблемной методики; убедитесь, что веб-квест может быть использован как инструмент  повышения учебной мотивации школьников. 
В программных документах Национальной образовательной инициативы «Наша Новая школа», сказано: «главным результатом школьного образования должно стать его соответствие целям опережающего развития» и «изучать в школах необходимо способы и технологии, которые пригодятся в будущем». Каждый учащийся должен приобрести опыт самостоятельной деятельности и личной ответственности, т.е. ключевые компетентности, определяющие качество современного образования. В концепции модернизации российского образования на общеобразовательную школу возлагаются задачи формирования целостной системы универсальных знаний, умений и навыков.
Веб-квест является одним из новейших средств использования информационно-коммуникационных технологий в целях создания урока, ориентированного в первую очередь на учеников, вовлеченных в учебный процесс.
 
 
Что такое технология web-квест?
Особенностью веб-квестов является то, что часть информации или вся информация, представленная на сайте для самостоятельной или групповой работы учащихся, находится на самом деле на различных веб-сайтах. Благодаря же действующим гиперссылкам, учащиеся этого не ощущают, а работают в едином информационном пространстве, для которого не является существенным фактором точное местонахождение той или иной порции учебной информации. Учащемуся  дается задание собрать материалы в Интернете по той или иной теме, решить какую-либо проблему, используя эти материалы. Ссылки на часть источников даются  преподавателем, а часть они могут найти сами, пользуясь обычными поисковыми системами. По завершении квеста ученики либо представляют собственные веб-страницы по данной теме, либо какие-то другие творческие работы в электронной, печатной или устной форме.
 
 
Технология web-квест  позволяет  в полной мере реализовать наглядность, мультимедийность и интерактивность обучения.
Наглядность включает в себя различные виды демонстраций, презентаций, видео, показ графического материала в любом количестве.
Мультимедийность добавляет к традиционным методам обучения использование звуковых, видео-, анимационных эффектов.
Интерактивность объединяет все вышеперечисленное и позволяет воздействовать на виртуальные объекты информационной среды, помогает внедрять элементы личностно ориентированного обучения, предоставляет возможность учащимся  полнее раскрывать свои способности.
Использование данной технологии в процессе обучения дает возможность:
повысить заинтересованность учащихся в изучении учебной дисциплины;
повысить мотивацию обучения;
использовать различные виды информации для восприятия (текстовая, графическая, видео и звуковая);
наглядно представлять разнообразные  ситуационные задачи и т.д.;
воспитывать информационную культуру учащихся.
 Для решения каких задач может быть использована данная технология?
1. Усвоить базовые знания по дисциплине, разделу или теме курса.
 2. Систематизировать усвоенные знания.
 3. Сформировать навыки самоконтроля.
 4. Сформировать мотивацию к учению в целом.
 5. Оказать учебно-методическую помощь учащимся в самостоятельной работе над учебным материалом.
 
 Преподаватель, разрабатывая и используя квесты в учебном процессе, имеет возможность:
легко распространять свой опыт, свою модель обучения той или иной учебной дисциплины на других преподавателей, так как единожды созданный квест может быть использован многократно;
реализовать различные методы обучения одновременно для различных категорий учащихся, индивидуализируя тем самым процесс обучения;
уменьшить количество излагаемого материала за счет использования демонстрационного моделирования;
проводить отработку различных навыков и умений обучаемых, используя ПК как тренажер;
осуществлять постоянный и непрерывный контроль за процессом усвоения знаний;
уменьшить количество рутиной работы, тем самым высвободив время для творческой работы и индивидуальной работы со студентами;
сделать более эффективной самостоятельную работу студентов, которая становится и контролируемой, и управляемой.
 С использованием квестов обучаемый получает возможность:
·         вести работу в оптимальном для него темпе;
·         вернуться к изученному ранее материалу, получить необходимую помощь, прервать процесс обучения в произвольном месте, а затем к нему возвратиться;
·         легче преодолевать барьеры психологического характера (несмелость, нерешительность, боязнь насмешек);
·         отрабатывать необходимые умения и навыки до необходимой  подготовленности.
 
Актуальность выбора технологии
Быстрый рост объема информации, которой необходимо овладеть, требует создания и использования новых эффективных средств обучения.
В педагогике различают несколько моделей обучения:
1.    Пассивная - обучаемый выступает в роли "объекта" обучения (слушает и смотрит);
2.    Активная - обучаемый выступает "субъектом" обучения (самостоятельная работа, творческие задания);
3.    Интерактивная - ученик становится субъектом взаимодействия, он сам активно участвует в процессе обучения, следуя своим индивидуальным маршрутом.
Перед современным образованием стоит задача поиска новых видов и форм организации учебной деятельности. Обучение должно быть развивающим в плане развития самостоятельного критического и творческого мышления. Для этого необходимо широкое информационное поле деятельности, различные источники информации, различные взгляды, точки зрения на одну и ту же проблему, побуждающие учащихся к самостоятельному мышлению, поиску собственной аргументированной позиции.
 Сегодня уже трудно представить работу школ без доступа в глобальное информационное пространство. Интернет является универсальным средством поиска информации и передачи знаний. Многие преподаватели осваивают и разрабатывают новые методики обучения, в той или иной степени ориентированные на Интернет. Информационные технологии помогают создать новую обучающую окружающую обстановку, в которой учащиеся являются вовлеченными, способными принимать больше ответственности за их собственное обучение и конструирование их собственного знания. Информационный потенциал Интернета просто неисчерпаем. Здесь можно не только получить любую интересующую вас информацию, но и поделиться собственной информацией с пользователями сети по всему миру.
Учителями уже накоплен определенный опыт использования ресурсов Интернет в организации самостоятельной работы учащихся. Прежде всего – это использование Интернета при выполнении индивидуальных или групповых исследовательских работ. При этом имеется в виду именно самостоятельная исследовательская работа. Исследовательская методика с трудом “вписывается” во временные рамки обычного занятия. Большая часть времени, затрачиваемого на поиск информации, ее обработку и анализ, а также на подготовку результатов исследования к презентации на занятии, приходится на внеурочное время. Такой способ интеграции Интернета в обучение называется веб-квест.
Веб-квест (webquest) в педагогике - проблемное задание c элементами ролевой игры, для выполнения которого используются информационные ресурсы Интернета.
Веб-квест направлен на развитие у обучаемых навыков аналитического и творческого мышления; учитель, создающий данный проект, должен обладать высоким уровнем предметной, методической и инфокоммуникационной компетенции.
Особенностью веб-квестов является то, что часть информации или вся информация, представленная на сайте для самостоятельной или групповой работы учащихся, находится на самом деле на различных веб-сайтах. Благодаря же действующим гиперссылкам, учащиеся этого не ощущают, а работают в едином информационном пространстве, для которого не является существенным фактором точное местонахождение той или иной порции учебной информации. Учащемуся дается задание собрать материалы в Интернете по той или иной теме, решить какую-либо проблему, используя эти материалы. Ссылки на часть источников даются учителем, а часть они могут найти сами, пользуясь обычными поисковыми системами. По завершении квеста ученики либо представляют собственные веб-страницы по данной теме, либо какие-то другие творческие работы в электронной, печатной или устной форме.
Веб-квесты построены на основе современных информационных технологий и используют богатство и безграничность информационного пространства глобальной компьютерной сети в образовательных целях. В целях повышения мотивации при изучении той или иной темы, учащиеся приобщаются к современным технологиям, максимально используя возможности Интернета в приобретении знаний из аутентичных источников. По сути, основой веб-квестов является проектная методика, которая возникла еще в начале прошлого столетия в США. Её называли также методом проблем, и связывалась она с идеями гуманистического направления в философии и образовании, разработанными американским философом и педагогом Дж. Дьюи. Впервые термин "веб-квест" (WebQuest) был предложен летом 1995 года Берни Доджем (Bernie Dodge), профессором образовательных технологий Университета Сан-Диего (США). Автор разрабатывал инновационные приложения Интернета для интеграции в учебный процесс при преподавании различных учебных предметов на разных уровнях обучения. Веб-квесты могут охватывать как отдельную проблему, учебный предмет, тему, так и быть межпредметными,Дидактические особенности образовательных
ВЕБ –КВЕСТОВ
Неизбежность интеграции Интернета в учебный процесс предвидели американские педагоги еще в конце 90-х годов двадцатого столетия. И одним из результатов работы в этом направлении явилась новая форма деятельности учителя и учащихся под названием Веб-квест.
Что такое Веб-квест?
Вебк-вест от английского слова "webquest” – «Интернет поиск»
Web-Quest - модель использования Интернет-ресурсов в преподавании.
Web-Quest – это формат урока с ориентацией на развитие познавательной, исследовательской деятельности учащихся, на котором основная часть информации добывается через ресурсы Интернет
Web-Quest является новым средством использования технологий в целях создания урока, ориентированного на учеников, вовлеченных в учебный процесс и поощряющим их критическое мышление.
Web-Quest это вид Интернет-проекта, который дает учащимся возможность эффективно использовать информацию, найденную в сети.
Разрабатываются такие веб-квесты для максимальной интеграции Интернета в различные учебные предметы на разных уровнях обучения в учебном процессе. Они охватывают отдельную проблему, учебный предмет, тему, могут быть и межпредметными.

Типы квестов Различают два типа веб-квестов:
для кратковременной работы (цель: углубление знаний и их интеграция, рассчитаны на одно-три занятия)
для длительной работы (цель: углубление и преобразование знаний учащихся, рассчитаны на длительный срок - может быть, на четверть, полугодие или учебный год). Особенностью образовательных веб-квестов является то, что часть или вся информация для самостоятельной или групповой работы учащихся с ним находится на различных веб-сайтах. Кроме того, результатом работы с веб-квестом может быть публикация работ учащихся в виде веб-страниц и веб-сайтов (локально или в Интернет). Задания web – квеста представляют собой отдельные блоки вопросов и перечни адресов в Интернете, где можно получить необходимую информацию. Вопросы сформулированы так, чтобы при посещении сайта учащийся был вынужден произвести отбор материала, выделив главное из той информации, которую он находит.
Виды заданий для ВЕБ - квестов
Впервые термин «веб-квест» был предложен летом 1995 г. Берни Доджем, профессором образовательных технологий Университета Сан-Диего (США). Ученый разрабатывал инновационные приложения Интернета для интеграции в учебный процесс при преподавании различных предметов на разных уровнях обучения. Им определены следующие виды заданий для веб-квестов.
1.     Пересказ – демонстрация понимания темы на основе представления материалов из разных источников в новом формате: создание презентации, плаката, рассказа.
2.     Планирование и проектирование – разработка плана или проекта на основе заданных условий.
3.     Самопознание – любые аспекты исследования личности.
4.     Компиляция – трансформация формата информации, полученной из разных источников: создание книги кулинарных рецептов, виртуальной выставки, капсулы времени, капсулы культуры.
5.     Творческое задание – творческая работа в определенном жанре - создание пьесы, стихотворения, песни, видеоролика.
6.     Аналитическая задача – поиск и систематизация информации.
7.     Детектив, головоломка, таинственная история – выводы на основе противоречивых фактов.
8.     Достижение консенсуса – выработка решения по острой проблеме.
9.     Оценка – обоснование определенной точки зрения.
10. Журналистское расследование – объективное изложение информации (разделение мнений и фактов).
11. Убеждение – склонение на свою сторону оппонентов или нейтрально настроенных лиц.
12. Научные исследования – изучение различных явлений, открытий, фактов на основе уникальных он-лайн источников.
Структура ВЕБ - квестаК основным требованиям к образовательному веб-квесту, предназначенному для самостоятельной работы с ним учащегося, можно отнести следующие.
Веб-квест должен иметь:
Ясное вступление, где четко описаны главные роли участников (например, "Ты - детектив, пытающийся разгадать загадку таинственного происшествия" и пр.) или сценарий квеста, предварительный план работы, обзор всего квеста.
Центральное задание, которое понятно, интересно и выполнимо. Четко определен итоговый результат самостоятельной работы учащегося (например, задана серия вопросов, на которые нужно найти ответы, прописана проблема, которую нужно решить, определена позиция, которая должна быть защищена, и указана другая деятельность, которая направлена на переработку и представление результатов, исходя из собранной информации).Список информационных ресурсов (в электронном виде - на компакт-дисках, видео и аудио носителях, в бумажном виде, ссылки на ресурсы в Интернет, адреса Веб-сайтов по теме), необходимых для выполнения учащимся задания. Этот список должен быть аннотированным.
Описание процедуры работы, которую необходимо выполнить каждому учащемуся при самостоятельном выполнении задания (этапы).
Руководство к действиям (как организовать и представить собранную информацию), которое может быть представлено в виде направляющих вопросов, организующих учебную работу (например, связанных с определением временных рамок, общей концепцией, рекомендациями по использованию электронных источников, представлением "заготовок" веб-страниц - для избежания технических трудностей при создании ими самостоятельных страничек как результата изученного ими материала и др.).Заключение, в котором суммируется опыт, который будет получен учащимися при выполнении самостоятельной работы над веб-квестом. Иногда полезно включить в заключение риторические вопросы, стимулирующие активность учащихся продолжить свои опыты в дальнейшем.
Этапы работы над веб-квестомВыделяют следующие этапы работы над веб-квестом:
1.     На первом этапе учитель проводит подготовительную работу, знакомит с темой, формулирует проблему. Темы подбираются так, чтобы при работе над ними школьник углубил свои знания по изучаемому предмету или приобрел новые знания. Темы должны быть интересны и полезны для учащихся, чтобы ученик мог выбрать себе дело по душе и работать, сознавая необходимость решения поставленной проблемы. Одну и ту же тему могут выбрать несколько учеников, тем интереснее будет обсуждение результатов, поскольку работы могут освещать тему с разных точек зрения. Учащиеся знакомятся с основными понятиями по выбранной теме, материалами аналогичных проектов. Распределяются роли в команде: по 1- 4 человека на 1 роль. Все члены команды должны помогать друг другу и учить работе с компьютерными программами.
2.   На этапе выполнения задания формируются исследовательские навыки учащихся. При поиске ответов на поставленные вопросы среди большого количества научной информации развиваются критическое мышление, умение сравнивать и анализировать, классифицировать объекты и явления, мыслить абстрактно. Ученики приобретают навыки трансформировать полученную информацию для решения поставленных проблем. Накопленный опыт последовательных действий под руководством учителя поможет каждому в организации своей дальнейшей индивидуальной исследовательской деятельности в мировом информационном пространстве.
3.  На этапе оформления результатов деятельности происходит осмысление произведённого исследования. Работа предусматривает отбор самой значимой информации и представление её в виде web – сайта, html – странички, слайд-шоу, буклета, анимации, постера или фоторепортажа. На этом этапе очень важна роль учителя как консультанта.
4. Обсуждение результатов работы над web – квестами можно провести в виде конференции, чтобы учащиеся имели возможность показать свой труд, осознав значимость проделанной работы. Команда выдвигает человека, который будет защищать проект. Преподаватель может порекомендовать выступить ученику, чей вклад в работу минимален в силу каких-то причин (это может быть отсутствие дома компьютера или выхода в Интернет, неуверенная работа в HTML - или графических редакторах, слабое логическое и аналитическое мышление). Такой ученик, осознавая ответственность перед всей командой, приложит все усилия, чтобы изучить материал, разобраться в проблеме, достойно представить проект, и, тем самым, получит хоть малое, но приращение своих профессиональных компетенций. На этом этапе закладываются такие черты личности как, ответственность за выполненную работу, самокритичность, взаимоподдержка и умение выступать перед аудиторией. В завершении работы над проектом, после подведения итогов, важно использовать материальное и моральное стимулирование высоких результатов.
Работа с web – квестами может быть предложена и как домашнее задание для учащихся, интересующихся предметом, её можно провести в классе при наличии сдвоенных уроков. Хороший результат дает данный вид деятельности при подготовке к олимпиадам, так как расширяет кругозор и эрудицию. Реальное размещение веб-квестов в сети в виде web–сайтов, созданных самими детьми, позволяет значительно повысить мотивацию учащихся на достижение наилучших учебных результатов
Критерии оценки учащихся при работе с ВЕБ – квестом Для создания бланка оценки необходимо:
Сформулировать наиболее значимые критерии оценки.
Критерии должны быть адекватны типу задания, целям и видам деятельности и в равной степени учитывать: достижение заявленной цели;
качество выполнения работы; качество процесса выполнения работы;
содержание; сложность задания.
2. Определить шкалу оценки - например, трех-, четырех-, пятибалльную.
3. Подготовить описание параметров оценки.
Необходимо начинать с описания идеального варианта выполнения задания, а затем переходить к описанию возможных недостатков выполнения работы по каждому критерию.
Требования к описанию параметров:
язык описания должен быть понятен учащимся;
описание должно позволять определить количественные отличия одного параметра от другого;
разница между количественными показателями должна быть примерно одинаковой (например, 4 балла ставится при наличии 1-2 орфографических ошибок, 3 балла - при наличии 3-4 ошибок и т.д.)
4. При необходимости можно также указать значимость каждого критерия в общей оценке (например, в процентах).
Шаблоны для создания бланков оценки: В формате html
University of Wisconsin-Stout " School of Education " Online Professional Development " Educational Resources " Rubrics " Creating Your Rubrics " Rubric_Templatehttp://edweb.sdsu.edu/triton/july/rubrics/Rubric_Template.html
В формате MS Excel
SAS inSchoolhttp://www.SASinSchool.com или
MidLink Magazine's Teacher Resource Room
http://www.cs.ucf.edu/~MidLink
Он-лайн шаблоны для создания бланков оценки
Портал TeAchnology.Com Web Tools For Educators > Rubrics, Rubric Makers
http://teach-nology.com/web_tools/rubrics/
Создание бланков для использования в электронном или печатном виде на основе готовых критериев и параметров оценки различных видов учебной деятельности - от навыков правописания до работы над проектами.
Создание бланков оценки на основе адаптируемых шаблонов для различных видов заданий по разным дисциплинам, включая:
устные проекты
использование мультимедиа
исследования и письменные задания
чтение
художественное творчество
Портал RubiStar http://rubistar.4teachers.orgКритериями методической оценки веб-квестов являются:
Введение - мотивирующая и познавательная ценность.
Задание - проблемность, четкость формулировки, познавательная ценность. Важно, чтобы решение задания веб-квеста не лежало на поверхности и не сводилось к простому "вырезанию и вклеиванию" фрагментов интернет-источников. Чем интереснее и сложнее будет путь к разгадке, чем больше возможностей для выражения индивидуальности в нём будет заложено, тем больше будет мотивации, удовлетворения от работы и пользы от обучения.
Порядок работы и необходимые ресурсы - точное описание последовательности действий; релевантность, разнообразие и оригинальность ресурсов; разнообразие заданий, их ориентация на развитие мыслительных навыков высокого уровня; наличие методической поддержки - вспомогательных и дополнительных материалов для выполнения заданий; при использовании элементов ролевой игры - адекватный выбор ролей и ресурсов для каждой роли.
Оценка - адекватность представленных критериев оценки типу задания, четкость описания критериев и параметров оценки, возможность измерения результатов работы.
Заключение - взаимосвязь с введением, точное описание навыков, которые приобретут учащиеся, выполнив данный Web-Quest.
34156654004310

Как использовать существующие веб-квесты?
rightcenter
Для использования и создания ВЕБ – КВЕСТОВ для обучения необходимы:
доступ к компьютеру,
средства подключения к Интернету и
адрес электронной почты.
Прежде чем создавать ВК необходимо решить действительно ли его необходимо создавать «с нуля».
Можно легко адаптировать существующие WebQuests к своим учебным целям:
http://webquest.sdsu.edu/adapting/index.html Search Bernie Dodge’s WebQuest Site http://edweb.sdsu.edu/webquest/matrix.html Tom March’s Best WebQuests http://bestwebquests.com
Использование и адаптация существующих веб-квестов по материалам сайта http://webquest.sdsu.edu/adapting/index.html
Если создание собственного веб-квеста вам кажется слишком сложной задачей, или у вас нет времени на разработку, попробуйте использовать веб-квесты, разработанные другими авторами. Если вы наберете в строке поиска слово «webquest», вы убедитесь, что веб-квестов в сети огромное количество. Большинство из них были разработаны учителями, которые торопятся так же, как и вы. Благодаря их работе, вам не нужно начинать создание Web-Quest с пустого экрана.
Вот несколько шагов, которые помогут вам найти, выбрать, оценить, доработать и получить разрешение на использование веб-квеста.
Шаг первый: Где и как искать? Подавляющее большинство веб-квестов, опубликованных в сети, написаны на английском и других иностранных языках. Те ссылки, которые будут приведены ниже, также ведут на англоязычные сайты. Но теперь благодаря замечательному подарку от Google языковые барьеры нам не страшны. Собственно, до появления возможности читать и понимать сайты на иностранных языках использование, а тем более, адаптация существующих сайтов были бы очень сложным делом.
Итак, для поиска существующих веб-квестов воспользуйтесь: коллекциями веб-квестов со встроенным поиском для поиска веб-квеста по теме или ключевым словам, объемным списком ссылок на коллекции сайта «Коллекции веб-квестов».
Некоторые из коллекций упорядочены по дисциплинам, что, несомненно, облегчит поиск возможностями расширенного поиска Google.
http://webquest.org/search/index.phphttp://questgarden.com/author/examplestop.php
http://www.zunal.com/index-search.php?t=5&key=webquest
Шаг второй: Оцените объем доработки. Вполне возможно, что кто-то, словно читая ваши мысли, разработал веб-квест, какой вы ищете. Если это так, то нет смысла изобретать колесо. Если вы можете использовать его без изменения содержания, перейдите сразу к четвертому шагу.
Второй случай. Вы не нашли абсолютно никаких веб-квестов на интересующую вас тему. Правда, этот случай представляется менее вероятным, учитывая огромное количество веб-квестов, появляющихся в сети каждый месяц, но это может произойти. Если это так, у вас остается 2 варианта дальнейших действий: уточнить (пересмотреть, расширить) тему и вернуться к поиску, либо присоединиться к сообществу разработчиков и создать свой собственный веб-квест с нуля. Третий вариант. Вы нашли один или несколько веб-квестов, которые в целом соответствуют вашим запросам, но все же требуют доработки. Как выбрать из них тот, который, действительно, стоит подправить?
Проверьте «потенциал» выбранных веб-квестов по следующему списку: Все ссылки работают и все в актуальном состоянии (информация не устарела). Содержание страниц изложено привлекательно, без орфографических, грамматических и технических ошибок. Задание интересно учащимся и направлено на развитие более высокого уровня мышления. Содержание соответствует учебному плану (образовательному стандарту) по предмету. Уровень читабельности и тон соответствуют уровню аудитории. В результате выберите тот веб-квест, в котором реализовано большее количество перечисленных хороших качеств.
Шаг третий. Составьте план изменений, чтобы проверить, какие составляющие веб-квеста подлежат переработке, распечатайте оценочный лист и дайте оценку каждому компоненту веб-квеста, исходя из предложенной системы оценок. Те компоненты, которые наберут наименьшее количество баллов, включите в план доработки и определите сроки выполнения.
Вот некоторые дополнительные рекомендации по адаптации существующих веб-квестов:
Неработающие ссылки. В силу того, что многие веб-квесты могли быть созданы давно, многие ссылки, использованные на сайте, могут перестать работать. Если в целом, веб-квест вас устраивает, вам ничего не остается, как заменить неработающие ссылки на свои. Кстати, процедуры замены ссылок вам все равно не избежать, поскольку в первую очередь, конечно, нужно использовать русскоязычные ресурсы. В то же время, в связи с возможностью перевода веб-страниц теперь имеет смысл добавлять в список ресурсов ссылки и на англоязычные интернет-источники.
Создайте комбинацию. Если вам удалось найти несколько веб-квестов на одну тему, вы можете из них скомбинировать новый вариант, взяв лучшие компоненты каждого из них.
Скорректируйте уровень или цель. Если задание веб-квеста или стиль изложения содержания не соответствует уровню подготовки ваших учащихся, измените задание, термины, ресурсы.
Адаптируйте для региона или своей местности. Несмотря на то, что многие проблемы реальной жизни, затрагиваемые в веб-квестах (экологические, социальные и др.), являются общими для любых географических мест, они могут иметь свою специфику для вашего региона. Адаптируйте материалы веб-квеста к особенностям местности, где вы проживаете. Расширьте сферу. Если у вас появятся новые идеи, расширьте учебную среду по исследуемой теме, изменив задание и добавив новые роли, ресурсы, критерии оценки.
Шаг четвертый. Получите разрешение автора. Сам факт публикации авторских материалов в Интернете еще не означает, что ими можно пользоваться бесплатно без разрешения автора. Чтобы воспользоваться целиком или частью чужих материалов, необходимо спросить на то разрешение автора. Как вы можно разыскать авторов? Иногда это просто, если автор указал свой емайл и он по-прежнему работает. В своем письме к автору расскажите ему кто вы, зачем вам нужны авторские материалы и что вы собираетесь с ними делать. Обычно в 99 случаях из 100, автор будет рад предоставить разрешение.
Что делать, если вы не можете найти автора? Есть два пути, по которым вы можете идти. Первый - попробовать выбрать другой веб-квест. Второй – использовать материалы без разрешения, но опубликовать на сайте веб-квеста ваши извинения (что, мол, пытались найти автора) и просьбу к автору связаться с вами. В этом случае можно надеяться, что автор не будет иметь к вам претензий
Шаг пятый. Скачайте веб-квест, если это возможно. Простой веб-квест, занимающий одну веб-страницу, скачать довольно просто, и этот способ вам, скорее всего, известен. Сохраните открытую страницу с помощью браузера в формате html и редактируйте ее в любом подходящем для вас веб-редакторе. (Правда, в этом случае, и в других от вас потребуются, по крайней мере, начальные знания языка гипертекстовой разметки HTML.)
Для скачивания содержимого сложных веб-документов, в частности таких, которые содержат фреймы, используйте специализированное программное обеспечение. Среди них, например, бесплатная программа HTTrack .
Шаг шестой. Но если вы просмотрели множество веб-квестов, и свежая идея пришла вам в голову, почему бы не создать свой? Подготовьте свой вариант веб-квеста.
Как создать собственный ВЕБ - КВЕСТ?
lefttop
Процесс создания ВК не всегда линеен, но есть определенные шаги, которые могут быть предприняты для создания собственного Web-Quest [B.J., Dodge, 2004]: Сейчас в сети Интернет существуют специальные сайты для создания Веб-квестов, на которых можно найти шаблоны для Web-Quest и подробную инструкцию по их созданию (пример наиболее популярного англо-язычного сайта для создания Веб-квестов - http://questgarden.com/.)
Следует отметить, что веб-квест может быть оформлен как на бумажном носителе, так и в электронном формате.
Шаг 1: определите тему. Есть четыре условия, которым должна соответствовать тема вашего Веб-квеста:
А) соответствовать требованиям государственных стандартов к содержанию учебных программ;
Б) содержать задание, которое будет способствовать развитию более высокого уровня мышления учащихся;
В) содержательно заменять или дополнять имеющиеся материалы по теме урока, освоением которых со стороны учащихся вы не полностью удовлетворены;
Г) эффективно использовать Интернет.
Шаг 2: выберите сайт, на котором есть матрица (шаблон) для создания веб-квеста.
Шаг 3: придумайте задания. С начала выберите форму, в которой ученики получат задание. Есть несколько вариантов:
* В виде презентации (напр. программа PowerPoint – расширение .ppt) На слайде размещаем картинку и пишем один или два вопроса. Так на каждом слайде можно рассмотреть определенную тему.
* В виде текста (напр. программа Word – расширение .doc). Размещаем информацию с картинками и вопросы в виде отформатированного текста на листе формата A4 или A3.
* Визуальный материал. Выглядит как набор картинок, фотографий, карикатур, (приложить можно в виде архива – расширение .zip, так как размер приложений ограничен).
Шаг 4: придумайте систему оценивания.
* Количество пунктов, начисляемых за тот или иной вопрос.
* Какому количеству пунктов какой уровень соответствует (напр. 5 пунктов – хорошо).
* В случае если одного конкретного ответа нет, то опишите, как оценить устный рассказ если он аргументированный, дополненный собственными знаниями или наоборот неполный, неточный.

Шаг 5: найдите источники информации, которыми будут пользоваться ученики для поиска ответов.
Шаг 6: имея на листе приблизительный план и основную информацию, приступайте к созданию Web-Quest
rightcenterКарта веб-квестаРазработана на основе шаблона веб-квеста Б.Доджа (B.Dodge)
Название
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Введение
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Ясное вступление, где четко описаны главные роли участников (например, «Ты – детектив, пытающийся разгадать загадку таинственного происшествия» и пр.) или сценарий, предварительный план работы, обзор веб-квеста.
Задача
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Центральное задание, которое понятно, интересно и выполнимо. Четко определен итоговый результат самостоятельной или групповой работы учащегося (например, задана серия вопросов, на которые нужно найти ответы, прописана проблема, которую нужно решить, и указана другая деятельность, которая направлена на переработку и представление результатов, исходя из собранной информации).Ресурсы
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Список информационных ресурсов (в электронном виде – на компакт-дисках, видео- и аудио-носителях, в бумажном виде, ссылки на ресурсы в Интернет по теме), необходимых для выполнения учащимся задания.
Порядок работы
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Описание процедуры работы, которую необходимо выполнить каждому учащемуся при самостоятельном или коллективном выполнении задания (этапы).
Оценка
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Расскажите учащимся, как их работа будет оцениваться. В таблице оценок вы можете указать отдельные рубрики для индивидуальной и групповой работы.
Заключение:
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Краткое описание того, чему смогут научиться учащиеся, выполнив данный веб-квест. Можно включить в раздел и риторические вопросы или дополнительные ссылки, чтобы побудить учащихся расширить свои знания за пределы темы веб-квеста.
Консультации (дополнительный для учащихся)
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Руководство к действиям (как организовать и представить собранную информацию), которое может быть представлено в виде направляющих вопросов, организующих учебную работу (например, связанных с определением временных рамок, общей концепцией, рекомендациями по использованию электронных источников, представлением «заготовок» отчетов).
Рекомендации (дополнительный для учителей)
_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Методические рекомендации для преподавателей, которые будут использовать веб-квест.
Использованные ресурсы / Благодарности / Об авторских правах (доп.)
Ссылки на ресурсы, использовавшиеся для создания веб-квеста / Благодарность авторам использованных ресурсов / Информация об условиях использования материалов веб-квеста.
Надеюсь, этот шаблон поможет Вам создать интересные веб-квесты, которые расширят вашим учащимся мир знаний и информации. Удачи и счастливого путешествия!
Шаг седьмой. Когда все страницы заполнены, Веб квест готов к размещению на сайте, его можно опубликовать.
Web-Quest станет доступен для других только после опубликования.
Вариант 1.
Критерии оценки веб – квеста (если учащиеся в конечном итоге оформляют свою работу, например, в виде презентации)
критерии обоснование критериев баллы
Содержание Понимание задания - Работа демонстрирует точное понимание задания
- Включаются как материалы, имеющие непосредственное отношение к теме, так и материалы, не имеющие отношения к ней
- Включены материалы, не имеющие непосредственного отношения к теме
собранная информация не анализируется и не оценивается. 10
5
0
Полнота раскрытия темы
- полно
- частично
- не раскрыта 10
5
0
изложение аспектов темы
- изложены полно
- частично
- не изложены 10
5
0
изложение стратегии решения проблемы
- Изложена стратегия решения проблем
- Процесс решения неполный.
- Процесс решения неточный или неправильный 10
5
0
логика изложения информации
- логичное изложение материала
- нарушение логики
- отсутствие логики 10
5
0
Самостоятельная работа группы Слаженная работа в группе
- Четко спланированная работа группы
- Работа группы частично спланирована
- Не спланирована работа в группе 5
3
0
Распределение ролей в группе
- Вся деятельность равномерно распределена между членами команды
- Работа над материалом равномерно распределена между большинством участников команды
- Несколько членов группы отвечают за работу всей команды. 5
3
0
Авторская оригинальность
- Уникальная работа. Содержится большое число оригинальных, изобретательных примеров
- В работе присутствуют авторские находки
- Стандартная работа, не содержит авторской индивидуальности 5
3
0
Степень самостоятельности работы группы - полная самостоятельность при выполнении работы
- частичная самостоятельность работы группы
- несамостоятельная работа группы 5
3
0
Оформление работы (презентация) Грамматика, подходящий словарь, отсутствие ошибок правописания и опечаток
- Грамотная работа с точки зрения грамматики, стилистики, орфографии
- Негрубые ошибки с точки зрения грамматики, стилистики, орфографии
- Грубые ошибки с точки зрения грамматики, стилистики, орфографии 5
3
0
Стиль презентации соблюден единый стиль ,наблюдаются некоторые нарушения соблюдения стиля
не соблюден стиль 5
3
0
Использование цвета в презентации грамотно подобранная цветовая гамма
наличие несоответствия в цветовой гамме
нарушение гармонии цветовой палитры 5
3
0
Анимационные эффекты презентации
Рационально использованы возможности компьютерной анимации
Нерационально использованы возможности компьютерной анимации
Не использованы возможности компьютерной анимации 5
3
0
Расположение информации на слайде
Оптимальное расположение информации на слайде
Некоторые нарушения в расположении информации на слайде
Нарушения в расположении информации на слайде 5
3
0
Расположение информации на слайде Использованы разнообразные виды слайдов
Использован 1 вид слайдов 3
0
Разнообразие видов слайдов
Оправданное включение в работу графиков, рисунков, музыки, видео в работе
Неоправданное включение в работу графиков, рисунков, музыки, видео в работе
Отсутствие в работе графиков, рисунков, музыки, видео в работе 5
3
0
Защита работы Качество доклада
- Аргументированность основных позиций, композиция доклада логична , полнота представления в докладе результатов работы
- Нарушение логики выступления, неполное представление результатов работы, неполная система аргументации
- Не заявлены аргументы по основным позициям , полное нарушение логики, не представлены результаты исследования 10
5
0
Объем и глубина знаний по теме
- Докладчики демонстрируют эрудицию, отражают межпредметные связи
- Докладчики грамотно излагают материал, но не показывают достаточно глубоких знаний
-Докладчики обнаруживают полное невладение материалом 10
5
0
Культура речи, манера держаться перед аудиторией
- Докладчики уверенно держатся перед аудиторией, грамотно владеют речью, соблюдают регламент, удерживают внимание аудитории
- Докладчики допускают негрубые речевые ошибки при выступлении, незначительно нарушают регламент, частично удерживают внимание аудитории
- Докладчики теряются перед аудиторией, обнаруживают бедность речи, нарушают регламент, не могут удержать внимание аудитории 10
5
0
Ответы на вопросы
- Докладчики убедительно и полно отвечают на вопросы, дружелюбно держатся, стремятся использовать ответы для успешного раскрытия темы.
- Докладчик не на все вопросы может найти убедительные ответы
- Докладчик не может ответить на вопросы или при ответах ведет себя агрессивно, некорректно 10
5
0
Деловые и волевые качества докладчика - Докладчик стремится к достижению высоких результатов, готов к дискуссии, доброжелателен, контактен
- Докладчик готов к дискуссии, не всегда проявляет доброжелательность
- Докладчик не готов к дискуссии, агрессивен, уходит от контактов 10
5
0
Оценка «5» - 150 -120
Оценка «4» - 119 - 90
Оценка «3»- 89 -70
Оценка «2 – 69 - 0
Вариант 2.
Бланк оценки устного выступления с иллюстративным материалом на основе презентации PowerPoint
Презентация PowerPoint – содержание
 10  Все материалы тщательно отредактированы и не содержат ошибок и опечаток.
 8  Материал хорошо изучен и представлен в хорошо структурированном виде.
4  Все недочеты, отмеченные преподавателем и одногруппниками при предварительном показе, устранены.
10  Отбор материала, последовательность изложения и композиция слайдов демонстрируют глубокое понимание материала и навыки критического мышления.
3  Презентация начинается с титульного слайда.
5  В презентацию включен список использованной литературы, оформленный в соответствии с существующими требованиями.
Презентация PowerPoint – оформление
 9  Презентация состоит как минимум из 10 слайдов.
6  В презентации используются различные макеты слайдов, графика, звуковые эффекты и эффекты перехода слайдов.
6  Общий вид презентации привлекает аудиторию и соответствует теме, макет для каждого слайда тщательно отобран.
6  Текст, графика, звуковые эффекты и эффекты перехода слайдов служат иллюстративным материалом для устного выступления.
6  Презентация поддерживает выступление визуально и позволяет удерживать внимание аудитории.
Вариант 3.
Отлично Хорошо Удовлетворительно
Понимание задания Работа демонстрирует точное понимание задания Включаются как материалы, имеющие непосредственное отношение к теме, так и материалы, не имеющие отношения к ней; используется ограниченное количество источников. Включены материалы, не имеющие непосредственного отношения к теме; используется один источник, собранная информация не анализируется и не оценивается.
Выполнение задания Оцениваются работы разных периодов; выводы аргументированы; все материалы имеют непосредственное отношение к теме; источники цитируются правильно; используется информация из достоверных источников. Не вся информация взята из достоверных источников; часть информации неточна или не имеет прямого отношения к теме. Случайная подборка материалов; информация неточна или не имеет отношения к теме; неполные ответы на вопросы; не делаются попытки оценить или проанализировать информацию.
Результат работы Четкое и логичное представление информации; вся информации имеет непосредственное отношение к теме, точна, хорошо структурирована и отредактирована. Демонстрируется критический анализ и оценка материала, определенность позиции. Точность и структурированность информации; привлекательное оформление работы. Недостаточно выражена собственная позиция и оценка информации. Работа похожа на другие ученические работы. Материал логически не выстроен и подан внешне непривлекательно; не дается четкого ответа на поставленные вопросы.
Творческий подход Представлены различные подходы к решению проблемы. Работа отличается яркой индивидуальностью и выражает точку зрения микрогруппы. Демонстрируется одна точка зрения на проблему; проводятся сравнения, но не делаются выводов. Учащийся просто копирует информацию из предложенных источников; нет критического взгляда на проблему; работа мало связана с темой веб-квеста.

Вариант 4.
Критерии оценки веб – квеста (форма защиты – доклад)
критерии обоснование критериев баллы
Содержание Понимание задания - Работа демонстрирует точное понимание задания
- Включаются как материалы, имеющие непосредственное отношение к теме, так и материалы, не имеющие отношения к ней
- Включены материалы, не имеющие непосредственного отношения к теме
собранная информация не анализируется и не оценивается. 10
5
0
Полнота раскрытия темы
- полно
- частично
- не раскрыта 10
5
0
изложение аспектов темы - изложены полно
- частично
- не изложены 10
5
0
изложение стратегии решения проблемы
- Изложена стратегия решения проблем
- Процесс решения неполный.
- Процесс решения неточный или неправильный 10
5
0
логика изложения информации
- логичное изложение материала
- нарушение логики
- отсутствие логики 10
5
0
Самостоятельная работа группы Слаженная работа в группе
- Четко спланированная работа группы
- Работа группы частично спланирована
- Не спланирована работа в группе 5
3
0
Распределение ролей в группе
- Вся деятельность равномерно распределена между членами команды
- Работа над материалом равномерно распределена между большинством участников команды
- Несколько членов группы отвечают за работу всей команды. 5
3
0
Авторская оригинальность
- Уникальная работа. Содержится большое число оригинальных, изобретательных примеров
- В работе присутствуют авторские находки
- Стандартная работа, не содержит авторской индивидуальности 5
3
0
Степень самостоятельности работы группы - полная самостоятельность при выполнении работы
- частичная самостоятельность работы группы
- несамостоятельная работа группы 5
3
0
Оформление работы Грамматика, подходящий словарь, отсутствие ошибок правописания и опечаток
- Грамотная работа с точки зрения грамматики, стилистики, орфографии
- Негрубые ошибки с точки зрения грамматики, стилистики, орфографии
- Грубые ошибки с точки зрения грамматики, стилистики, орфографии 5
3
0
Защита работы Качество доклада
- Аргументированность основных позиций, композиция доклада логична, полнота представления в докладе результатов работы
- Нарушение логики выступления, неполное представление результатов работы, неполная система аргументации
- Не заявлены аргументы по основным позициям , полное нарушение логики, не представлены результаты исследования 10
5
0
Объем и глубина знаний по теме
- Докладчики демонстрируют эрудицию, отражают межпредметные связи
- Докладчики грамотно излагают материал, но не показывают достаточно глубоких знаний
-Докладчики обнаруживают полное невладение материалом 10
5
0
Культура речи, манера держаться перед аудиторией
- Докладчики уверенно держатся перед аудиторией, грамотно владеют речью, соблюдают регламент, удерживают внимание аудитории
- Докладчики допускают негрубые речевые ошибки при выступлении, незначительно нарушают регламент, частично удерживают внимание аудитории
- Докладчики теряются перед аудиторией, обнаруживают бедность речи, нарушают регламент, не могут удержать внимание аудитории 10
5
0
Ответы на вопросы
- Докладчики убедительно и полно отвечают на вопросы, дружелюбно держатся, стремятся использовать ответы для успешного раскрытия темы.
- Докладчик не на все вопросы может найти убедительные ответы
- Докладчик не может ответить на вопросы или при ответах ведет себя агрессивно, некорректно 10
5
0
Деловые и волевые качества докладчика - Докладчик стремится к достижению высоких результатов, готов к дискуссии, доброжелателен, контактен
- Докладчик готов к дискуссии, не всегда проявляет доброжелательность
- Докладчик не готов к дискуссии, агрессивен, уходит от контактов 10
5
0
Вариант 5.
Критерии оценки веб – квеста
(если учащиеся создают в качестве отчета сайт)
критерии обоснование критериев баллы
Содержание Понимание задания - Работа демонстрирует точное понимание задания
- Включаются как материалы, имеющие непосредственное отношение к теме, так и материалы, не имеющие отношения к ней
- Включены материалы, не имеющие непосредственного отношения к теме, собранная информация не анализируется и не оценивается. 10
5
0
Полнота раскрытия темы
- полно
- частично
- не раскрыта 10
5
0
изложение аспектов темы
- изложены полно
- частично
- не изложены 10
5
0
изложение стратегии решения проблемы
- Изложена стратегия решения проблем
- Процесс решения неполный.
- Процесс решения неточный или неправильный 10
5
0
логика изложения информации
- логичное изложение материала
- нарушение логики
- отсутствие логики 10
5
0
Самостоятельная работа группы Слаженная работа в группе
- Четко спланированная работа группы
- Работа группы частично спланирована
- Не спланирована работа в группе 5
3
0
Распределение ролей в группе
- Вся деятельность равномерно распределена между членами команды
- Работа над материалом равномерно распределена между большинством участников команды
- Несколько членов группы отвечают за работу всей команды. 5
3
0
Авторская оригинальность
- Уникальная работа. Содержится большое число оригинальных, изобретательных примеров
- В работе присутствуют авторские находки
- Стандартная работа, не содержит авторской индивидуальности 5
3
0
Степень самостоятельности работы группы - полная самостоятельность при выполнении работы
- частичная самостоятельность работы группы
- несамостоятельная работа группы 5
3
0
Оформление работы (сайта) Идеи и содержание
- Полностью раскрыты и обоснованы основные идеи проекта.
Включены соответствующие гиперссылки на другие источники информации по тематике. Сайт содержит как минимум 3 страниц.
- Раскрыты основные идеи проекта. Могут быть включены гиперссылки на другие источники информации по тематике. Сайт содержит как минимум 2 страницы.
- Основные идеи показаны на основе готовых таблиц, выводов. 5
3
0
Грамотность - Организационная структура ясна и очевидна. Грамматика и используемая терминология верны. Синтаксис правильный.
- Грамматика и используемая терминология почти верны. Есть синтаксические ошибки. Синтаксис почти верный.
- Грамматика и использование терминов неверны. Синтаксис неверен. 5
3
0
Навигация
- Организационная структура ясна и очевидна. Навигация видна сразу при открывании сайта. Страницы привлекательны. Все элементы навигации логичны. На каждой странице однотипные элементы навигации.
- Организационная структура существует. Навигация видна при открывании сайта. Почти все элементы навигации логичны.
Навигация почти всегда ясна.
- Навигации нет при открывании сайта. Элементы навигации нелогичны или отсутствую вовсе. Последовательность загрузки страниц неочевидна. 5
3
0
Внешний вид
- Внешний вид дает возможность легко воспринимать содержание. Фон и текст соответствуют друг другу. Графические элементы необходимы и достаточны. Есть мультимедийные элементы и они работают на основную идею. Есть гиперссылки на другие сайты и они полностью соответствуют содержанию.
- Внешний вид почти всегда дает возможность легкого восприятия содержания. Фон почти всегда соответствует тексту.
Возможно несоответствие количества или качества графических элементов. Мультимедийные элементы не всегда используются эффективно. Есть гиперссылки
- Внешний вид не соответствует эстетическим требованиям и содержание трудно воспринимается. Слабое соответствие между фоном и текстом. Графика плохо соответствует. Мультимедийных элементов нет. Гиперссылки не всегда работают или они не соответствуют содержанию. 5
3
0
Защита работы Качество доклада
- Аргументированность основных позиций, композиция доклада логична, полнота представления в докладе результатов работы
- Нарушение логики выступления, неполное представление результатов работы, неполная система аргументации
- Не заявлены аргументы по основным позициям, полное нарушение логики, не представлены результаты исследования 10
5
0
Объем и глубина знаний по теме
- Докладчики демонстрируют эрудицию, отражают межпредметные связи
- Докладчики грамотно излагают материал, но не показывают достаточно глубоких знаний
-Докладчики обнаруживают полное невладение материалом 10
5
0
Культура речи, манера держаться перед аудиторией
- Докладчики уверенно держатся перед аудиторией, грамотно владеют речью, соблюдают регламент, удерживают внимание аудитории
- Докладчики допускают негрубые речевые ошибки при выступлении, незначительно нарушают регламент, частично удерживают внимание аудитории
- Докладчики теряются перед аудиторией, обнаруживают бедность речи, нарушают регламент, не могут удержать внимание аудитории 10
5
0
Ответы на вопросы
- Докладчики убедительно и полно отвечают на вопросы, дружелюбно держатся, стремятся использовать ответы для успешного раскрытия темы.
- Докладчик не на все вопросы может найти убедительные ответы
- Докладчик не может ответить на вопросы или при ответах ведет себя агрессивно, некорректно 10
5
0
Деловые и волевые качества докладчика - Докладчик стремится к достижению высоких результатов, готов к дискуссии, доброжелателен, контактен
- Докладчик готов к дискуссии, не всегда проявляет доброжелательность
- Докладчик не готов к дискуссии, агрессивен, уходит от контактов 10
5
0